紫微星毕竟不是政府、国企或者事业单位,在个人的“审查”方面就不会太严格。用人的标准,最大的参考就是能力。只要能力强,你就能上。尤其是技术人才,哪怕你对周不器都爱答不理、冷嘲热讽的,只要你技术强、水平高,就谁也拿你没办法。不就是没交体检报告嘛,人事那边屁都不敢放一个。如果市场、财务、行政这边的人没交体检报告,人事方面可能还会专门找你谈话质问几句,要是技术人员……人家直接给你怼回去。
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